নিউ সাউথ বাংলা
ডেস্ক রিপোর্ট, নিউ সাউথ বাংলা:
সরকারি চাকরিজীবীদের দীর্ঘ ১১ বছরের প্রতীক্ষার অবসান ঘটতে যাচ্ছে। অবশেষে বাস্তবায়নের চূড়ান্ত পর্যায়ে রয়েছে বহুল প্রতীক্ষিত নতুন পে-স্কেল বা নবম জাতীয় বেতন কাঠামো। বর্তমান সরকারের পরিকল্পনা অনুযায়ী, আগামী ১ জুলাই ২০২৬ থেকেই এই নতুন বেতন কাঠামো কার্যকর করার লক্ষ্য নির্ধারণ করা হয়েছে। ক্রমবর্ধমান মূল্যস্ফীতি ও জীবনযাত্রার ব্যয়ের সাথে সংগতি রেখে সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের স্বস্তি দিতেই সরকারের এই মেগা উদ্যোগ।
মন্ত্রিপরিষদ সচিব নাসিমুল গনির নেতৃত্বাধীন কমিটি চলতি সপ্তাহেই পে কমিশনের সুপারিশ মূল্যায়ন ও বাস্তবায়নের পূর্ণাঙ্গ রোডম্যাপ অর্থ মন্ত্রণালয়ে জমা দিতে যাচ্ছে। বেসামরিক প্রশাসন, বিচার বিভাগ ও সশস্ত্র বাহিনী নিয়ে গঠিত তিনটি পৃথক পে কমিশনের প্রতিবেদন পুঙ্খানুপুঙ্খ পর্যালোচনা শেষে এই কমিটি তাদের সুপারিশ চূড়ান্ত করেছে। অর্থ মন্ত্রণালয়ের সংশ্লিষ্ট সূত্র এই তথ্য নিশ্চিত করেছে।
প্রধানমন্ত্রীর চূড়ান্ত অনুমোদনের পর আগামী জুলাই মাসের মাঝামাঝি বা তার পরের সপ্তাহে এ সংক্রান্ত সরকারি গেজেট প্রকাশ করতে পারে অর্থ মন্ত্রণালয়।
নতুন পে-স্কেল বাস্তবায়নে সরকারের সামনে দুটি বিকল্প বা রোডম্যাপ ছিল:
১. তিন বছরের পরিকল্পনা: প্রথম দুই অর্থবছরে ধাপে ধাপে মূল বেতনের ৫০% এবং তৃতীয় বছরে ভাতাগুলো কার্যকর করা।
২. দুই বছরের পরিকল্পনা: সামগ্রিক দিক বিবেচনা করে কমিটি মূলত দুই ধাপে পে-স্কেল বাস্তবায়নের দিকেই এগোচ্ছে।
আইবিএএস++ (iBAS++) জটিলতা: অর্থ বিভাগ জানিয়েছে, দুই ধাপে মূল বেতন বাস্তবায়ন করা হলে সরকারের ইন্টিগ্রেটেড বাজেট অ্যান্ড অ্যাকাউন্টিং সিস্টেমে (iBAS++) কারিগরি জটিলতা তৈরি হতে পারে। তাই তারা একবারে পুরো মূল বেতন কার্যকর করার সুপারিশ করেছে। তবে চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নির্ভর করছে প্রধানমন্ত্রীর অনুমোদনের ওপর।
অর্থ মন্ত্রণালয়ের দায়িত্বশীল কর্মকর্তাদের সূত্রে জানা গেছে, গ্রেড অনুযায়ী বেতন বৃদ্ধির প্রস্তাবনায় চমক থাকছে:
| গ্রেড বিন্যাস | প্রস্তাবিত বেতন বৃদ্ধির হার |
|---|---|
| ১ থেকে ১০ নম্বর গ্রেড (উচ্চ ও মধ্যম পদমর্যাদা) | ১০০% বা তার কাছাকাছি বৃদ্ধি |
| ১১ থেকে ২০ নম্বর গ্রেড (নিম্ন আয়ের কর্মচারী) | প্রায় ১৩০% বৃদ্ধির প্রস্তাবনা |
সম্প্রতি বাজেট বক্তব্যে অর্থমন্ত্রী আমির খসরু মাহমুদ চৌধুরী ১ জুলাই থেকে নতুন পে-স্কেল কার্যকর হওয়ার আনুষ্ঠানিক ঘোষণা দেন। তিনি বলেন:
"আমরা ১ জুলাই ২০২৬ থেকে ধাপে ধাপে সরকারি কর্মচারীদের জন্য নতুন বেতন কাঠামো বাস্তবায়নের ঘোষণা দিচ্ছি। গত ১১ বছর ধরে সরকারি কর্মচারীরা একই কাঠামোর আওতায় বেতন-ভাতা পাচ্ছেন, অথচ মূল্যস্ফীতির কারণে জীবনযাত্রার ব্যয় উল্লেখযোগ্যভাবে বেড়েছে। এই কাঠামো তাদের জীবনযাত্রার মান উন্নত করতে বড় ভূমিকা রাখবে।"
উল্লেখ্য, এর আগে ২০১৫ সালে দুই ধাপে অষ্টম জাতীয় পে-স্কেল বাস্তবায়ন করা হয়েছিল। সেবার প্রথম বছর সংশোধিত মূল বেতন এবং পরের বছর সংশোধিত ভাতা কার্যকর করা হয়। এবারও সেই ধারাবাহিকতায় সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের মুখে হাসি ফুটতে যাচ্ছে।
দেশের সব শেষ এবং নির্ভরযোগ্য খবরের আপডেট পেতে "নিউ সাউথ বাংলা"র সাথেই থাকুন। ধন্যবাদ।
